Pokojówka/Pokojowy Północno-Zachdnie Niemcy, Podstawowy J. Niem. / Nr Ref NDR/33/16

Dodane Piątek, 29 Lipca 2016, 14:53:17, ID ogłoszenia: 1858
Do negocjacji
Pokojówka/Pokojowy Północno-Zachdnie Niemcy, Podstawowy J. Niem. / Nr Ref NDR/33/16
Wyświetleń: 767

Opis ogłoszenia Pokojówka/Pokojowy Północno-Zachdnie Niemcy, Podstawowy J. Niem. / Nr Ref NDR/33/16

Gastro Job Service Agencja Zatrudnienia NR 13346

poszukuje pracowników na stanowisku pokojowego/pokojówki dla niemieckiego pracodawcy w okolicach Aurich.

Wymagania:

Obowiązkowa znajomość j. niemieckiego w stopniu podstawowym
Wymagane doświadczenie na stanowisku
Chęć rozpoczęcia pracy od zaraz
Oferujemy:

Umowę o pracę z niemieckim pracodawcą od zaraz do 30.11.2016
Zarobki od 1150 euro netto
Zakwaterowanie zapewnione bezpłatne w miejscu pracy
Zagwarantowywane bezpłatne śniadanie
Prosimy o podanie w tytule wiadomości nr referencyjnego oferty: NDR/33/16

Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Prosimy o przesyłanie CV ze zdjęciem, wyłącznie w języku polskim za pomocą przycisku „Aplikuj” lub na adres

e-mail : biuro@gastro-job.pl

Prosimy o dołączenie obowiązującej klauzuli o przetwarzaniu danych osobowych.

Opis ogłoszenia - Pokojówka/Pokojowy Północno-Zachdnie Niemcy, Podstawowy J. Niem. / Nr Ref NDR/33/16

Gastro Job Service Agencja Zatrudnienia NR 13346

poszukuje pracowników na stanowisku pokojowego/pokojówki dla niemieckiego pracodawcy w okolicach Aurich.

Wymagania:

Obowiązkowa znajomość j. niemieckiego w stopniu podstawowym
Wymagane doświadczenie na stanowisku
Chęć rozpoczęcia pracy od zaraz
Oferujemy:

Umowę o pracę z niemieckim pracodawcą od zaraz do 30.11.2016
Zarobki od 1150 euro netto
Zakwaterowanie zapewnione bezpłatne w miejscu pracy
Zagwarantowywane bezpłatne śniadanie
Prosimy o podanie w tytule wiadomości nr referencyjnego oferty: NDR/33/16

Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Prosimy o przesyłanie CV ze zdjęciem, wyłącznie w języku polskim za pomocą przycisku „Aplikuj” lub na adres

e-mail : biuro@gastro-job.pl

Prosimy o dołączenie obowiązującej klauzuli o przetwarzaniu danych osobowych.